各系、部、中心、所，黨支部，三辦、團委：

為做好2015年度的學院系部中心、三辦、團委科級幹部以及黨支部書記、副書記的考核工作，現将有關事項通知如下，請認真組織落實。

一、考核對象

1、系部中心主任、副主任；

2、三辦主任、團委書記；

3、黨支部書記、副書記。

二、考核辦法

結合學習讨論落實活動和“三嚴三實”專題教育，按照學校和學院有關考核文件進行。

三、考核内容

學院各系部中心主任、副主任、三辦主任、團委書記等科級幹部以及黨支部書記、副書記全年工作計劃和任務的完成情況，重點是工作實績，即完成日常工作、重點工作和創新工作的情況：

1、全年在管理服務、教學科研、學科建設、基層組織建設等方面完成了哪些具體任務，取得了哪些成績，與上一年相比有何創新與提升；

2、在遵守黨的政治紀律，執行集體領導、分工負責，形成合力方面的綜合情況；

3、為實現學院的可持續發展和建設在機械工程領域服務山西轉型發展的領軍學科過程中作用發揮的情況；

4、存在的問題與不足，今後的努力方向。

四、考核安排

（一）準備階段（1月11日—1月15日）

1、系部中心主任、副主任、三辦主任、團委書記、黨支部書記、副書記撰寫述職述廉報告。

2、個人報告要簡明扼要，開門見山，直奔主題。既要有定性描述，也要有定量分析，既要明确年度計劃和承諾的完成情況，也要說清存在的問題和努力方向。既要認真總結創新成果，也要注意用硬指标的變動情況來體現工作成績。2015年1月15日前，述職述廉報告請發至郵箱（anjing@tyut.edu.cn）。

（二）公示階段（1月16日—1月20日）

述職述廉報告在學院采用張貼或印發等方式公布。無論采取何種方式，應至少在測評會召開前兩日面向本單位全體師生公布。

（三）測評階段（1月21日—1月22日）

召開測評會議。測評會與學院處級幹部考核測評會議同時召開。

（四）彙總、領導測評、确定反饋考核結果階段（2015年1月下旬）

考核領導組辦公室按照要求統計彙總各類考核情況，形成初步考評結果，結合院領導的考評，形成最終結果，學院考核工作領導組辦公室将考核結果反饋給相關單位和幹部個人。

五、考核機構

（一）考核領導組

組長：李曉光  孫桓五  

成員：權  龍  趙雪霞  任家駿  軋  剛  李文輝

（二）考核領導組辦公室（設在黨政辦）

辦公室主任：李文輝

成員：黨政辦工作人員

六、考核工作的組織

1、考核方案和各類測評會議的參會人員範圍一般為本單位教職工。

2、測評會議與學校安排的處級幹部測評會議同時舉行，會議召開的時間、地點由學院報學校考核領導組辦公室同意後，通知各單位和參會人員。民主測評票應在測評會議召開兩天前通過各系部中心發至參會人員手中，測評會結束時由學院考核領導組辦公室工作人員當場收回。

3、在測評會上所有幹部均不口頭述職述廉。

4、民主測評票的制作和測評結果的統計，由學院考核領導組辦公室負責。

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                          2016年1月11日